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在全体同仁的不懈奋斗、全体股东的凝心聚力以及广大客户的鼎力支持下，嘉立创于2026年8月4日成功登陆深主板上市，上市首日市值突破千亿大关。据2025年度财务报表显示，公司年产值突破百亿元，年利润达到13亿元。
在大众认知中，企业上市是里程碑式的成功，网络上也涌现出诸多解读嘉立创发展成功的言论。为让广大客户、股东深度了解嘉立创的核心企业文化与底层经营逻辑，我们正式推出《嘉立创上市解密系列》，坦诚分享企业发展心得，供行业伙伴参考借鉴。本篇为系列首篇，聚焦嘉立创核心经营体系——阳光采购。
一、面向客户：坚守零回扣底线，打造纯粹营商生态
在传统行业交易模式中，通过回扣、人情往来换取合作便利、交易特权，似乎成为了行业默认的潜规则。但嘉立创始终秉持差异化、正向化的经营思维，逆势而行。深耕行业二十年来，嘉立创从未送出过一分钱回扣，坚守干净、公正的交易原则。
这亦是嘉立创能够持续稳健发展的核心关键。无数采购从业者、中小企业负责人坚定选择嘉立创，本质上印证了行业共识：无论是企业管理者，还是一线采购人员，都极度厌恶商业交易中的灰色地带。
嘉立创搭建起全程阳光、透明、公正的合作平台，彻底规避灰色交易乱象。一方面，让采购人员无需面对人情困扰，不用费力自证清白；另一方面，帮助企业大幅降低信任成本、内控管理成本，彻底杜绝企业内部消耗，让商业合作回归品质、服务与实力本身。
二、深耕内控：完善制度体系，筑牢廉洁采购根基
廉洁经营不是口号，而是嘉立创落地到日常工作的硬性准则。公司建立了完善的采购内控体系，从流程、文化、监管多维度杜绝利益输送，守住经营底线。
1.规范采购流程，线上闭环管控
针对板材等大宗原材料采购，受行业特性、交易场景限制，无法实现全线上化交易。但对于公司年度规模近亿元的MRO物资采购，公司出台硬性规定，所有采购流程必须在企业自营线上平台完成闭环交易，严禁线下实体店采购，从交易源头斩断人情操作、暗箱操作的可能性。
2.全员廉洁警示，自上而下坚守底线
嘉立创将廉洁文化融入全员日常工作，从董事长、总经理、各事业群负责人，到基层采购岗位员工，全员工位均摆放廉洁警示牌。将“禁止收受、输送回扣”的规矩摆在明面上，时刻警示全体员工坚守职业底线、恪守廉洁准则，让廉洁自律成为全员共识与行为自觉。
三、总结
企业立业，必先守正，方能行稳致远。嘉立创逆势摒弃行业潜规则，二十年坚守阳光采购、廉洁经营的初心，充分证明当下商业市场的核心趋势：透明、公正、简单、纯粹的交易模式，才是行业长久发展的正道，也是企业立足长远、赢得市场与客户信赖的核心底气。
